فهرست مطالب
خوشبختانه، مانند تمام جنبه های مراقبت های بهداشتی آلمان ، استاندارد مراقبت بسیار بالا است.
کودکی که حداقل یکی از والدین آلمانی داشته باشد به طور خودکار در بدو تولد تابعیت آلمان را کسب می کند.
اما توجه به این نکته ضروری است که اگر والدین آلمانی بعد از ۳۱ دسامبر ۱۹۹۹ در خارج از کشور متولد شده باشند، تولد فرزند باید قبل از رسیدن کودک به یک سالگی در آلمان ثبت شود تا کودک تابعیت آلمان را کسب کند.
اگر یک تبعه آلمانی در خارج از کشور متولد شده باشد، می توان تولد را در دفتر ثبت احوال در اداره ثبت احوال در آلمان در صورت درخواست ثبت کرد و پس از آن می توان گواهی تولد آلمانی را صادر کرد.
تابعیت آلمان از طریق تولد چیست؟
تابعیت آلمان از طریق تولد به اخذ تابعیت آلمان بر اساس تولد در آلمان اشاره دارد. این اصل در لاتین به «شهروندی حق تولد» یا «jus soli» نیز معروف است که به معنای «حق خاک» است. طبق قانون ملیت آلمان، کودکانی که در خاک آلمان متولد می شوند، به طور خودکار در بدو تولد تحت شرایط خاصی تابعیت آلمان را دریافت می کنند. این تا حد زیادی به ملیت والدین، مدت زمان زندگی آنها در آلمان و وضعیت اقامت آنها بستگی دارد.
نحوه مهاجرت به آلمان از طریق تولد فرزند
مهاجرت به آلمان از طریق تولد فرزند می‌تواند یکی از راه‌هایی باشد که برخی افراد از آن استفاده می‌کنند. این روند به عنوان “مهاجرت تحت ویزای خانواده” شناخته می‌شود. اما لازم به ذکر است که مهاجرت تحت این عنوان نیازمند بررسی دقیق قوانین مهاجرتی و ویزایی آلمان است و همچنین به شرایط مختلفی بستگی دارد که شامل ملیت و وضعیت مهاجرانه شما و همچنین شرایط و وضعیت فرزند شما می‌شود.
شرایط زایمان در آلمان
شرایط مربوط به تولد در آلمان به طور کلی با استاندارد بالای مراقبت های پزشکی، پوشش جامع مراقبت های بهداشتی و تاکید شدید بر سلامت مادر و نوزاد مشخص می شود. در اینجا برخی از جنبه های کلیدی وجود دارد:
سیستم مراقبت های بهداشتی:
آلمان یک سیستم مراقبت های بهداشتی جهانی دارد که برای همه ساکنان پوشش ارائه می کند. این شامل پوشش مراقبت های دوران بارداری، زایمان و مراقبت های پس از زایمان می شود. زنان باردار معمولاً در طول دوران بارداری خود معاینات منظمی برای نظارت بر سلامت مادر و جنین دریافت می کنند.
مراقبت های دوران بارداری: مراقبت های دوران بارداری در آلمان به طور گسترده ای در دسترس است و زنان باردار تشویق می شوند که تحت معاینات منظم توسط متخصص زنان و زایمان یا ماما قرار گیرند. این معاینات اغلب شامل معاینات پزشکی، سونوگرافی و بحث در مورد تغذیه، ورزش و آمادگی برای زایمان است.
گزینه های تنظیم تولد:
زنان در آلمان این گزینه را دارند که در بیمارستان ها، مراکز زایمان یا در خانه زایمان کنند. زایمان در بیمارستان رایج ترین انتخاب است و اکثر بیمارستان ها در آلمان امکانات مدرن و طیف وسیعی از مداخلات پزشکی را در صورت لزوم ارائه می دهند. مراکز زایمان محیطی شبیه به خانه را با تمرکز بر زایمان طبیعی فراهم می کنند، در حالی که زایمان در خانه توسط ماماها انجام می شود.
مراقبت های مامایی:
ماماها نقش مهمی در مراقبت های دوران بارداری، زایمان و مراقبت های پس از زایمان در آلمان دارند. آنها برای زنان باردار در تمام مراحل زایمان، از جمله در حین زایمان و زایمان، حمایت و راهنمایی می کنند. ماماها همچنین مراقبت های پس از زایمان را هم به مادر و هم به نوزاد ارائه می دهند، از جمله حمایت از شیردهی و آموزش مراقبت از نوزاد.
کمک هنگام زایمان:
زنان در آلمان در طول زایمان به گزینه‌های تسکین درد مانند اپیدورال و همچنین روش‌های غیردارویی مانند زایمان در آب یا ماساژ دسترسی دارند. ماماها و متخصصین زنان و زایمان بر روند زایمان نظارت می کنند و در صورت نیاز کمک می کنند.
مراقبت های پس از زایمان:
پس از زایمان، مادران و نوزادان معمولاً مراقبت های بعدی را برای اطمینان از سلامت و رفاه خود دریافت می کنند. این ممکن است شامل ویزیت ماماها در منزل، حمایت از شیردهی و نظارت بر هرگونه عوارض پس از زایمان باشد.
مرخصی و حمایت والدین:
آلمان سیاست های مرخصی سخاوتمندانه والدین را ارائه می دهد که به والدین اجازه می دهد برای مراقبت از نوزادان خود مرخصی بگیرند. این حمایت به خانواده ها کمک می کند تا ضمن حفظ امنیت شغلی و ثبات مالی، با خواسته های پدر و مادر سازگار شوند.
قوانین تولد فرزند در آلمان ۲۰۲۴
برخی از دستورالعمل‌ها و شیوه‌های کلی معمولاً شامل موارد زیر میشوند:
ثبت تولد:
در آلمان، تولدها باید ظرف یک هفته (هفت روز) پس از تولد نوزاد ثبت شوند. این معمولاً در اداره ثبت محلی (Standesamt) انجام می شود.
مدارک مورد نیاز:
والدین معمولاً هنگام ثبت تولد باید اسناد متعددی از جمله مدارک شناسایی هر دو والدین، گواهی ازدواج در صورت لزوم و گاهی اوقات اسناد اضافی بسته به شرایط ارائه دهند.
قوانین نامگذاری:
آلمان قوانین نامگذاری سختگیرانه ای دارد که معمولاً مستلزم آن است که نام انتخابی برای سلامتی کودک، مضر تلقی نشود. نام‌های غیرمعمول یا بدون جنسیت ممکن است به تأیید خاصی نیاز داشته باشند.
مرخصی والدین:
آلمان سیاست های مرخصی والدین سخاوتمندانه ای ارائه می دهد که به والدین اجازه می دهد برای مراقبت از نوزاد خود مرخصی بگیرند. این معمولاً شامل مرخصی زایمان برای مادران قبل و بعد از تولد و همچنین مرخصی والدین است که می تواند بین هر دو والدین تقسیم شود.
پوشش مراقبت های بهداشتی:
آلمان یک سیستم مراقبت های بهداشتی جامع دارد که اکثر هزینه های پزشکی مربوط به بارداری، زایمان و مراقبت های پس از زایمان را پوشش می دهد. مادران باردار معمولاً در طول دوران بارداری خود تحت معاینات و مراقبت های دوران بارداری قرار می گیرند.
تابعیت آلمان:
قوانین تابعیت در آلمان می تواند پیچیده باشد و ممکن است به عوامل مختلفی مانند ملیت والدین، محل تولد و مدت اقامت در آلمان بستگی داشته باشد. کودکانی که از حداقل یکی از والدین آلمانی متولد می شوند، معمولاً به طور خودکار تابعیت آلمان را دریافت می کنند.
واکسیناسیون:
آلمان توصیه هایی برای واکسیناسیون برای نوزادان دارد، از جمله واکسیناسیون علیه بیماری هایی مانند کزاز، دیفتری، سیاه سرفه، فلج اطفال، هپاتیت B، هموفیلوس آنفولانزا نوع b، پنوموکوک، مننگوکوک، سرخک، اوریون و سرخجه.
روش های اخذ اقامت در آلمان از طریق تولد فرزند
برای اخذ اقامت دائم فرزند تازه متولد شده در آلمان، دو راه کلی وجود دارد؛ که باهم بررسی خواهیم کرد:
تابعیت آلمان بر اساس اصل خاک
از سال ۲۰۲۲، آلمان دیگر شهروندی را تنها براساس اصل “jus soli” نمی‌دهد؛ که به معنای شهروندی براساس نسبت است، به این معنا که اگر حداقل یکی از والدین شما شهروند آلمان باشد، شما به طور کلی می‌توانید شهروندی آلمان را بگیرید، بدون توجه به اینکه در کجا متولد شده‌اید.
با این حال، موارد و استثناهایی وجود دارد که شخصی که در آلمان به دنیا آمده و والدین غیر آلمانی دارد، ممکن است شهروندی آلمان را اخذ نماید. به عنوان مثال، اگر والدین برای مدتی مشخصی در آلمان ساکن بوده باشند، کودک ممکن است برای شهروندی واجد شرایط باشد.
تابعیت آلمان بر اساس اصل خون
شهروندی آلمان بر اساس نسبت یا “jus sanguinis”، اصلی است که بر اساس آن افراد می‌توانند شهروندی آلمان را دریافت کنند؛ اگر حداقل یکی از والدینشان شهروند آلمان باشد. این به این معنی است که اگر شما به دنیا آمده‌اید و حداقل یکی از والدین شما آلمانی است، احتمالاً واجد شرایط شهروندی آلمان هستید، بدون توجه به اینکه شما در کجا به دنیا آمده‌اید. با این حال، تعدادی شرایط و استثناها وجود دارد:
اگر هر دو والدین غیر آلمانی و متولد قبل از ۱ ژوئیه ۱۹۹۳ باشند:
تنها در صورتی فرزند به عنوان شهروند آلمانی در نظر گرفته می‌شود که والدینش در زمان تولد او، ازدواج کرده و پدر، والدینی خود را تایید کرده باشد. با این حال، اگر بعد از این تاریخ به دنیا آمده‌اید، تایید والدینی توسط پدر دیگر الزامی نیست.
اگر مادر آلمانی و پدر غیر آلمانی و متولد قبل از ۱ آوریل ۱۹۵۳ باشند:
فرزند شهروند آلمان خواهد شد، البته اگر مادر در زمان تولد با پدر ازدواج کرده بود. پس از ۱ آوریل ۱۹۵۳، مادران آلمانی می‌توانستند شهروندی خود را به فرزندانشان منتقل کنند؛ بدون توجه به وضعیت ازدواجی خود!
محدودیت‌های نسلی:
شهروندی آلمان معمولاً از طریق یک نسل که خارج از کشور به دنیا آمده باشد، انتقال داده می‌شود. به عبارت دیگر، اگر شما در خارج از کشور به دنیا آمده‌اید، فرزندان شما به طور خودکار شهروند آلمان نخواهند شد مگر اینکه شرایط خاصی برقرار شود.
شهروندی دوگانه:
آلمان به طور کلی شهروندی دوگانه را قبول می‌کند، اما این می‌تواند بسته به کشور مبدا شما متفاوت باشد. مهم است که مقررات آلمان و کشور مبدا خود را در مورد شهروندی دوگانه بررسی کنید.
مرخصی زایمان در آلمان
مرخصی زایمان بیشتر از یک حق در آلمان الزامی است – از شش هفته قبل از تولد تا هشت هفته پس از آن (در مورد زایمان های چند قلو یا نارس طولانی تر). در این مدت، اگر شاغل هستید، همچنان به عنوان یک “کارمند فعال” رفتار می کنید و حقوق کامل خود را به عنوان بخشی از مزایای زایمان خود دریافت می کنید . پس از پایان دوره مرخصی زایمان، می توانید برای مرخصی والدین درخواست دهید.
اگر می خواهید از مرخصی زایمان و مرخصی والدین استفاده کنید (همسر شما نیز حق دارد)، باید از قبل به کارفرما و صندوق بیمه درمانی خود اطلاع دهید. عاقلانه است که حداقل چند هفته قبل از رفتن به مرخصی از این موضوع مراقبت کنید.
زنانی که در آلمان زایمان می کنند ۱۴ هفته مرخصی زایمان با حقوق دریافت می کنند. این به شش هفته قبل از تاریخ تولد مورد انتظار و هشت هفته پس از زایمان تقسیم می شود.
مرخصی والدین در آلمان
پس از تولد نوزاد در آلمان، والدین حق دارند تا سه سال از مرخصی والدین (Elternzeit) از محل کار خود استفاده کنند. برخلاف مرخصی زایمان و پدری که به طور خودکار از زمان تولد فرزند شروع می شود، شما باید برای مرخصی والدین درخواست دهید .
پرداخت Elterngeld ( کمک هزینه والدین) از حداقل ۳۰۰ یورو تا حداکثر ۱۸۰۰ یورو در ماه یا ۶۵ تا ۱۰۰ درصد حقوق عادی شما متغیر است. کارمندان با دستمزد بالاتر معمولاً ۶۵٪ و افراد کم درآمد می توانند تا ۱۰۰٪ دریافت کنند. این مزایا یک سال طول می کشد، اما اگر والدین دوم حداقل دو ماه در خانه بمانند، می توان آن را تا ۱۴ ماه افزایش داد.
بیمه زایمان در آلمان
در آلمان، بیمه مادر بخشی از سیستم بهداشت کلی کشور است که برای تمام ساکنان الزامی است. بیمه بهداشت اجتماعی (Gesetzliche Krankenversicherung یا GKV) مراقبت‌های مادر را شامل می‌شود که شامل بررسی‌های قبل از زایمان، زایمان و مراقبت پسا زایمانی است.
زنان باردار به طور معمول در طول دوران بارداری خود مراقبت‌های پزشکی جامعی دریافت می‌کنند که شامل معاینات دوره‌ای با یک زنان‌پزشک (Frauenarzt) است. این خدمات توسط بیمه بهداشت پوشش داده میشوند.
به علاوه، زنان باردار حق مرخصی زایمان را دارند که در طول آن از مزایای حاملگی (Mutterschaftsgeld) بهره‌مند میشوند. معمولاً این مزایا تا ۱۴ هفته، شروع از شش هفته قبل از تاریخ مترقب زایمان، پرداخت می‌شود. مزایای مادر توسط کارفرما و بیمه بهداشت پرداخت می‌شود و مقدار آن بر اساس درآمد متوسط زن محاسبه می‌شود.
بیمه بهداشت خصوصی (Private Krankenversicherung یا PKV) همچنین در آلمان موجود است، اما پوشش و مزایا ممکن است بسته به سیاست فردی متفاوت باشد.
مراحل اخذ شناسنامه و گواهی ثبت تولد کودک در آلمان
در آلمان، گواهی تولد (Geburtsurkunde) یک سند رسمی است که توسط Standesamt / دفتر ثبت احوال صادر می شود. پس از صدور، می توانید چندین نسخه از شناسنامه را برای مقاصد مختلف رسمی دریافت کنید.
در آلمان، اخذ گواهی تولد کودک شامل چند مرحله است که معمولاً توسط والدین یا قیم قانونی انجام می شود. در اینجا یک راهنمای کلی برای روش ها وجود دارد:
ثبت تولد:
در عرض یک هفته پس از تولد، ثبت تولد کودک در Standesamt (دفتر ثبت احوال)، اجباری است.
مدارک مورد نیاز برای ثبت تولد در آلمان:
برای ثبت تولد باید مدارک زیر را به همراه داشته باشید:
سند تولد با امضای ماما یا پزشک
شناسه های معتبر مانند گذرنامه برای هر دو والدین (نه گواهینامه رانندگی )
سند ازدواج (در صورت ازدواج )
تصدیق پدری (در صورت مجرد بودن – زیر را ببینید)
شناسنامه هر دو والدین (در صورت مجرد بودن)
تکمیل فرم ها:
برای ثبت نام، فرم هایی را برای پر کردن ارائه می دهند که شامل اطلاعاتی در مورد نام، محل و تاریخ تولد، و نسب کودک می شود.
صدور شناسنامه:
پس از ثبت ولادت، شناسنامه کودک را صادر می شود. این سند به عنوان مدرک رسمی تولد و هویت کودک است.
پرداخت هزینه ها:
ممکن است هزینه های اداری مربوط به ثبت تولد و اخذ شناسنامه باشد.
اخذ اقامت والدین از طریق تولد فرزند در آلمان
در آلمان، اخذ حق اقامت والدین از طریق تولد فرزند به عوامل مختلفی از جمله وضعیت اقامت والدین و ملیت فرزند بستگی دارد. در اینجا یک مرور کلی وجود دارد:
وضعیت اقامت والدین:
اگر یکی از والدین یا هر دو از قبل مقیم یا شهروند آلمان باشند، تولد فرزند در آلمان معمولاً بر وضعیت اقامت آنها تاثیر نمی گذارد. با این حال، اگر والدین شهروندان غیر اتحادیه اروپا باشند و اقامت قانونی در آلمان را نداشته باشند، وضعیت پیچیده‌تر می‌شود.
ملیت کودک:
در آلمان، شهروندی حق تولد (jus soli) به طور خودکار اعطا نمی شود. در عوض، تابعیت در درجه اول توسط ملیت والدین (jus sanguinis) تعیین می شود. با این حال، چند استثنا وجود دارد. به عنوان مثال، کودکی که در آلمان از والدین غیر آلمانی متولد می شود، در صورتی که حداقل یکی از والدین حداقل هشت سال در آلمان اقامت قانونی داشته باشد، یا اگر یکی از والدین وضعیت پناهندگی داشته باشد، ممکن است واجد شرایط شهروندی آلمان باشد.
اجازه اقامت برای والدین:
تولد فرزند در آلمان ممکن است بر توانایی والدین برای دریافت یا تمدید اجازه اقامت تاثیر بگذارد، به خصوص اگر کودک شهروند آلمان باشد. اگر فرزندشان شهروند آلمانی باشد یا دارای مجوز اقامت معتبر در آلمان باشد، والدین غیر اتحادیه اروپا ممکن است واجد شرایط درخواست اجازه اقامت بر اساس دلایل الحاق مجدد خانواده باشند.
اخذ تابعیت برای نوزادان متولد شده در آلمان
در آلمان، اصل “jus soli” یا “حق خاک” به طور خودکار شهروندی را به نوزادان متولد شده در خاک آلمان نمی‌دهد. به جای این امر، این کشور اصولی ترکیبی از “jus sanguinis” (حق خون) و “حق خاک” را در تعیین شهروندی دنبال می‌کند.
این امر به طور کلی اینگونه کار می‌کند:
اگر حداقل یکی از والدین شهروند آلمان باشد، کودک به طور خودکار در زمان تولد، شهروندی آلمان را می‌پذیرد.
اگر هیچ‌کدام از والدین شهروند آلمان نباشند، اما حداقل یکی از والدین مجوز اقامت دائمی در آلمان داشته باشد و حداقل هشت سال در آلمان زندگی کند، کودک می‌تواند در زمان تولد، شهروندی آلمان را بپذیرد.
اگر هیچ‌کدام از والدین شهروند آلمان نباشند و هیچ‌کدام از والدین مجوز اقامت دائمی در آلمان نداشته باشند یا حداقل هشت سال است که در آلمان زندگی نکرده‌اند؛ کودک به طور خودکار در زمان تولد شهروندی آلمان را نمی‌پذیرد.
مزایای بچه دار شدن در آلمان
داشتن یک نوزاد در آلمان به دلیل سیستم رفاه اجتماعی قوی، زیرساخت های مراقبت های بهداشتی و سیاست های دوستدار خانواده، مزایای متعددی دارد.
در اینجا برخی از مزایای کلیدی ذکر شده است:
سیستم جامع مراقبت های بهداشتی و کیفیت مراقبت:
آلمان دارای استاندارد بالایی از مراقبت های بهداشتی با امکانات پزشکی پیشرفته و متخصصان خوب آموزش دیده است.
مراقبت های دوران بارداری و پس از زایمان:
زنان باردار مراقبت های دوران بارداری گسترده ای از جمله معاینات منظم، سونوگرافی و غربالگری های لازم را دریافت می کنند. مراقبت های پس از زایمان شامل بازدید از خانه توسط ماماها برای اطمینان از سلامت مادر و نوزاد است.
پوشش بیمه ای:
بیمه درمانی اجباری برای همه ساکنان، اکثر هزینه های مربوط به بارداری از جمله زایمان و بستری شدن در بیمارستان را پوشش می دهد.
مرخصی زایمان:
مادران باردار می توانند تا ۱۴ هفته از مرخصی زایمان استحقاقی استفاده کنند، شش هفته قبل از تولد و هشت هفته بعد از آن (در موارد چند قلو یا زایمان زودرس تا ۱۲ هفته تمدید می شود).
مرخصی والدین:
والدین می توانند تا سه سال از مرخصی والدین برای هر فرزند استفاده کنند که می تواند بین هر دو والدین تقسیم شود. این مرخصی از نظر شغلی محافظت می شود و اطمینان حاصل می کند که والدین می توانند به موقعیت های خود بازگردند.
کمک هزینه والدین:
این حمایت مالی برای والدینی که برای مراقبت از نوزاد خود مرخصی می گیرند، در دسترس است. این کمک هزینه از ۳۰۰ تا ۱۸۰۰ یورو در ماه بسته به درآمد والدین قبل از تولد متغیر است.
کمک هزینه کودک:
خانواده ها ماهانه کمک هزینه ای برای تربیت کودک دریافت می کنند. از سال ۲۰۲۴، این کمک هزینه تقریباً ۲۵۰ یورو برای هر کودک در ماه است.
مراقبت از کودک:
آلمان دسترسی به تسهیلات یارانه ای برای مراقبت از کودکان، از جمله مهد کودک ها، و برنامه های بعد از مدرسه را فراهم می کند. هزینه ها بر اساس درآمد و نسبتا مقرون به صرفه است.
سیستم آموزشی باکیفیت:
این کشور یک سیستم آموزشی با کیفیت بالا با تحصیل رایگان یا کم هزینه ارائه می‌کند که تضمین می‌کند کودکان شروع خوبی در زندگی خواهند داشت.
خدمات حمایت از خانواده:
سازمان های مختلف و خدمات اجتماعی از خانواده ها حمایت می کنند، از جمله دوره های فرزندپروری، مشاوره و فعالیت های تفریحی.
معافیت های مالیاتی:
خانواده ها از مزایای مالیاتی مختلف و کسرهای مالیاتی برای فرزندان تحت تکفل برخوردار می شوند که بار مالی کلی تربیت فرزند را کاهش می دهد.
کمک هزینه مسکن:
حمایت مالی اضافی ممکن است برای خانواده هایی با درآمد کمتر برای کمک به هزینه های مسکن در دسترس باشد.
حمایت های قانونی و حمایت های استخدامی تامین اجتماعی:
زنان باردار و تازه مادران در برابر اخراج ناعادلانه از کار حمایت می شوند. (قانون حمایت از مادران) امنیت شغلی آنها را در دوران بارداری و بعد از زایمان تضمین می کند.
تامین اجتماعی جامع:
سیستم تامین اجتماعی آلمان حمایت های گسترده ای از جمله بیمه در آلمان، طرح های بازنشستگی و مزایای بیکاری را ارائه می کند که به ایجاد یک محیط با ثبات برای تربیت کودکان کمک می کند.
این مزایا، آلمان را به مکانی مناسب برای شروع و تشکیل خانواده تبدیل می‌کند، که هم حمایت مالی و هم مراقبت‌های همه جانبه را برای تضمین رفاه والدین و فرزندان ارائه می‌دهد.
کمک هزینه زایمان در آلمان
سیستم تامین اجتماعی آلمان به مادران باردار و شیرده کمک هزینه زایمان را برای کمک به جبران درآمد از دست رفته ارائه می دهد.
کمک هزینه زایمان توسط اکثر زنانی که با مرخصی قانونی زایمان خود (شش هفته قبل و حداقل هشت هفته بعد از زایمان ) از کار استراحت می کنند، دریافت می کنند.
برای واجد شرایط بودن برای مزایای زایمان، باید یکی از معیارهای زیر را داشته باشید:
حقوق زایمان برای جبران از دست دادن درآمد مادران شاغل در طول دوره زایمان در نظر گرفته شده است. بنابراین، شما فقط در صورتی واجد شرایط هستید که حقوق خود را در طول دوره زایمان خود از دست بدهید (اگر شغل خود را در مرخصی زایمان از دست بدهید، همچنین واجد شرایط هستید).
شما شاغل هستید و تحت پوشش یک طرح بیمه درمانی قانونی هستید.
شما خود اشتغال یا شغل آزاد و عضو داوطلبانه یک طرح بیمه درمانی قانونی هستید که مزایای بیماری را برای گنجاندن در پوشش شما انتخاب کرده اید.
شما یا شاغل هستید یا خود اشتغال و بیمه درمانی خصوصی دارید.
چه مقدار کمک هزینه زایمان دریافت خواهم کرد؟
میزان مزایای زایمانی که دریافت می کنید بستگی به نوع شغل شما، نوع پوشش بیمه درمانی شما و همچنین درآمد شما در سه ماه قبل از رفتن به مرخصی زایمان دارد:
اگر شاغل هستید و تحت پوشش بیمه درمانی قانونی هستید، بر اساس میانگین درآمد حاصل از کار در سه ماه گذشته که حقوق کامل دریافت کرده اید، مزایای زایمان دریافت خواهید کرد.
حداکثر مبلغی که می توانید دریافت کنید ۱۳ یورو در روز است.
اگر شما خوداشتغال هستید و به طور داوطلبانه در یک شرکت بیمه درمانی قانونی بیمه شده اید که مستحق دریافت کمک هزینه بیماری است، مزایای زایمان برابر با کمک هزینه بیماری در طول مرخصی قانونی زایمان دریافت خواهید کرد.
کمک هزینه بیماری از بیمه درمانی خصوصی
اگر دارای بیمه خصوصی هستید و بیمه کمک هزینه بیماری روزانه گرفته اید، ممکن است حق دریافت کمک هزینه بیماری روزانه در طول مدت مرخصی زایمان خود را داشته باشید که جایگزین مزایای زایمان توسط شرکت های بیمه سلامت قانونی می شود.
اگر شما حق دریافت این کمک هزینه را ندارید، ممکن است بتوانید از اداره فدرال تامین اجتماعی برای کمک هزینه بارداری درخواست دهید.
نحوه درخواست کمک هزینه زایمان در آلمان
شما می توانید حداکثر هفت هفته قبل از موعد مقرر برای دریافت کمک هزینه زایمان درخواست دهید. شما به گواهی پزشک نیاز دارید که تاریخ زایمان مورد انتظار شما را تایید کند. می توانید این را به ارائه دهنده بیمه درمانی قانونی خود ارائه دهید و فرم درخواست را پر کنید. پس از بررسی درخواست شما، یک تاییدیه در پست دریافت خواهید کرد.
کمک هزینه والدین
دولت آلمان برای ارائه حمایت مالی حتی بیشتر به والدین جدید، طرح کمک هزینه والدین را نیز ارائه می دهد که به مادران و پدران برای از دست دادن درآمد آنها تا ۲۴ ماه غرامت می دهد.
هزینه تولد فرزند در آلمان ۲۰۲۴
آلمان یک سیستم مراقبت بهداشتی همگانی دارد، اما همه ساکنانش را ملزم به داشتن بیمه درمانی می کند.
طرح های دولتی و خصوصی با پیشنهادات مختلف وجود دارد و ساکنان این حق را دارند که کدامیک را که می خواهند انتخاب کنند.
از سال ۲۰۰۷، همه افراد در آلمان باید برای ویزیت بیمارستان و هزینه های پزشکی سرپایی، از جمله بارداری و معاینات، بیمه شوند.
در حال حاضر، حدود ۸۵ درصد از جمعیت آلمان از سیستم مراقبت های بهداشتی عمومی استفاده می کنند.
اگر شما یک بازدید کننده موقت یا یک توریست از اتحادیه اروپا هستید، می توانید از کارت بیمه سلامت اروپا برای پوشش شما در زمانی که در آلمان هستید استفاده کنید.
بازدیدکنندگان از کشورهای دیگر برای جلوگیری از پرداخت هزینه‌های پزشکی از جیب خود، باید بیمه مسافرتی بین‌المللی خصوصی را دریافت کنند.
سخن پایانی
تولد یک فرزند در آلمان ممکن است برای والدین دستخوش چالش‌هایی باشد، اما این همچنین فرصتی بزرگ برای ایجاد یک زندگی جدید و مسئولیت‌های جدید است. آلمان یکی از کشورهایی است که به خوبی برای حمایت از خانواده‌ها و کودکان سازماندهی شده است. از مزایای تولد فرزند در آلمان می‌توان به مزایای مالی مانند پرداخت کودکان، مرخصی پس از تولد و حقوق پدری یا مادری اشاره کرد. همچنین، سیستم بهداشتی و آموزشی آلمان برای کودکان بسیار خوب است.
برای دریافت اطلاعات بیشتر درباره به دنیا آوردن فرزندتان در کشور آلمان، حتما با کارشناسان ما در موسسه مهاجرتی پارس رادین تماس حاصل فرمایید و از مزایای مشاوره صفر تا صد رایگان ما بهره مند گردید.
بیشترین سوالاتی که از ما پرسیده اید..!
در کشور آلمان، کودکانی که از والدین خارجی متولد میشوند بهطور خودکار اجازه اقامت دائم دریافت نمیکنند؛ و البته وضعیت اقامت کودک بستگی به وضعیت اقامت والدین دارد.
زایمان تحت پوشش بیمه درمانی دولتی و خصوصی در آلمان است. بنابراین، تا زمانی که بیمه درمانی آلمان را دارید، نیازی به نگرانی در مورد مسائل مالی نخواهید داشت. با این حال، بدون بیمه درمانی آلمان، باید هزینه ای حدود ۳۰۰۰ یورو برای زایمان طبیعی بدون عارضه و حدود ۴۰۰۰ یورو برای سزارین انتظار داشته باشید.
در آلمان، والدین باید نوزاد خود را ظرف یک هفته پس از تولد، در اداره ثبت محلی (Standesamt) ثبت نام کنند. مدارک مورد نیاز معمولاً شامل گواهی تولد از بیمارستان، مدارک شناسایی والدین و در صورت لزوم، گواهی ازدواج آنها است. پس از ثبت نام، کودک گواهی تولد رسمی دریافت می‌کند.
در آلمان، هر دو والدین حق دارند تا سه سال مرخصی والدین برای هر کودک بگیرند. این مرخصی می‌تواند توسط یک والد یا به صورت مشترک بین هر دو والد تقسیم شود. در این مدت، والدین می‌توانند تا ۱۴ ماه کمک هزینه والدین (Elterngeld) که درصدی از درآمد قبلی آنها است، دریافت کنند، به شرطی که هر دو والد حداقل دو ماه مرخصی بگیرند.